子女为照顾被打的老人而停工,误工费该如何申

乐清法律咨询 2025-04-01
误工费可通过申请护理费方式获取,依据《工伤保险条例》,单位应负责支付护理人员护理费。若未安排护理,单位需按误工费标准支付。未及时处理,可能导致劳动者权益受损,影响家庭生活及后续治疗。
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处理方式如下:1.若属工伤,先申请工伤认定,再依据《工伤保险条例》申请护理费。2.若单位拒绝支付,可提起劳动仲裁或诉讼,要求支付误工费。3.非工伤情况,直接依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》起诉索赔。
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常见处理方式为申请工伤保险护理费或提起民事诉讼。应先尝试与单位协商,协商不成则考虑法律途径,依据《工伤保险条例》或《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》申请。
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