家里突然有急事不能继续工作，老板不付这十天

您可以要求老板支付工资。根据《劳动法》，老板应按时支付员工工资，不得无故拖欠。不支付工资违反了法律规定，且可能影响您的生活。若不及时处理，可能导致您的合法权益长期受损。
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老板不付工资，可这样处理：1.与老板协商，明确表达要求支付工资的意愿；2.若协商无果，携带工作证明到劳动行政部门举报，请求介入处理；3.如行政部门无法解决问题，准备相关证据到劳动仲裁委员会申请仲裁；4.仲裁结果不满意，整理仲裁书和证据，到法院提起诉讼。
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处理老板不付工资的方式有：举报、仲裁、起诉。您应先尝试与老板协商，若无果则到劳动行政部门举报；若举报未能解决问题，再到劳动仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不满，可最后选择到法院起诉。